Die acht Schlüssel des Erfolgs unserer Ausbildungsangebote
1. Die Einstellung
Um Mediation erfolgreich auszuüben, halten wir drei Aspekte der inneren Haltung für wesentlich: anerkennend, aufwertend und authentisch zu sein.
2. Das bedürfnisorientierte Vorgehen
Wie in der Mediation die Bedürfnisse der Parteien, so stehen im Kursverlauf die Bedürfnisse der Beteiligten im Mittelpunkt.
3. Das Wissen
fußt auf den Erkenntnissen der humanistischen Psychologie und den Erfahrungen mit dem Harvard-Modell des erfolgreichen Verhandelns.
4. Als Werkzeug
dient die Sprache der Gewaltfreien Kommunikation (GfK).
5. Der Praxisbezug
beruht auf der kontinuierlichen Anwendung von Mediation im Projekt "Lebensgarten Steyerberg" und in vielen anderen Konfliktfeldern national und international.
6. Die kulturelle Vielfalt
wird einbezogen durch den breitgefächerten Teilnehmerkreis, die Fülle der Lebenskonflikte und die Visionen aus den unterschiedlichen Bereichen der Gesellschaft.
7. Die Kooperation von Menschen
als aufrichtige Verständigung zwischen den diversen Geschlechtern.
8. Die Einzigartigkeit
jedes Kurses entwickelt sich aus der Methodenvielfalt, der Prozessorientiertheit, aus Coaching und Video-Coaching, dem eigenverantwortlichen Kursabschluss, der Einbindung in ein Netzwerk erfahrener MediatorInnen, aus individueller Phantasie und Kreativität.